저출산 문제 해결을 위해 2030 세대의 불안을 해소해야 합니다. 이를 위해서는 남여 파트너 모두 출산에 대한 적극적인 참여와 공평한 가사 분담이 필요합니다. 남성이 회사에서 출산휴가나 육아휴직을 쓸 수 있게 되면 가정 내 역할 분담이 더 원활해질 것입니다. 경제적으로 안정을 쌓고 나보다 나은 삶을 제공할 수 있다면 부모로서 더 나은 선택을 할 수 있을 것입니다. 이러한 변화가 미래 세대에게 긍정적인 영향을 미칠 것이라 기대합니다.